中铁置业西安公司“积分制”激励党员创先争优
来源: 发布日期:2020年10月20日 字体:【

  西安讯 10月10日,中铁置业西安公司党委所属5个党支部公布了每名党员三季度的积分情况,并将积分情况在党员活动室公开公示。这是该公司自年初以来推行党员积分制管理的环节之一。

理财产品排行_投资理财知识_理财规划|投资理财网  为激励广大党员担当作为,做到学有方向、比有目标、行为有尺、考核有据,该公司党委今年初根据党员分布情况,制定了《党员积分制管理办法》。党员积分由基础积分、日常积分、额外加分、负面扣分构成;各基层党支部建立党员积分登记表和管理台账,每月累计上报,由上级党委每季度通报公示、年度汇总表彰,用量化积分作为参考来评定党员优秀、合格、不合格;党员整体积分以党支部积分登记为基础,辅以公司党委额外加分,内容主要涵盖了遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律、参加党组织的活动等方面。

  着眼于实现“小积分”管好“大队伍”的目标,该公司党委坚持每个季度检查考核每名党员的“三会一课”笔记、党员谈话记录、党员发展、党费管理、落实“两学一做”常态化制度化、不忘初心、牢记使命主题教育、学习强国平台学习等工作,逐项打分,及时通报考核情况。

  “公司党委严格用好考核‘指挥棒’,强化结果运用,坚持奖优罚劣,将考核结果与评先评优和干部能上能下挂钩,做到正向激励与反向倒逼相结合,达到奖励先进、鞭策后进的目的。”这是大家对党员积分制施行半年多来的共同感觉。党员们普遍反映,“以往‘蜻蜓点水’式的反馈变得‘一针见血’,党员积分考核结果运用力度大,动了真格。”  (彭华)

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